提问技术的定义、内容说明和注意事项以及功能

提问技术的定义、内容说明和注意事项以及功能

提问技术是指心理咨询师为了鼓励来访者有更多的选择，在必要的情况下，配合来访者的问题与咨询目标，提出相关问题询问来访者。

提问技术内容说明

提问技术的缺点

在咨询过程中，咨询师不被鼓励使用提问技术，其原因如下：

原因之一，咨询以来访者为主题，咨询师的任务就是依据相关理论，使用适当的咨询技术，，协助来访者一吐心中的烦闷，并且鼓励来访者觉察为觉察的感觉与想法。基本上，咨询师是在当事人吐露的内容上运作，不会另辟蹊径，岔开来访者的思路，专谈咨询师想知道而来访者不想谈的讯息。

就提问技术而言，如果咨询师提问的问题非关键性主题，当咨询师将问题一提，便将谈话拐向旁枝末节的方向去。如此一来，不但咨询师无法带领来访者进入问题核心，亦让来访者憋着不吐不快的心事，忐忑不安的望着咨询师叹气。

原因之二，如果咨询你是使用过多的提问技术，将使咨询成为一问一答的谈话方式，蜻蜓点水似的在不同的主题上转换，不但无法深入探讨任何主题，亦为来访者制造逃避问题的机会。

从上面两个原因来看，提问技术似乎不是一个有用的技术。其实不然，只要使用得当，提问技术仍有妻不可磨减的功能。在什么情况下使用提问技术较为适当呢？Geldard建议，如果咨询师已经没有其他的技术可以使用，便可以使用提问技术。